Päätoimipaikka
+38 %
+256 %
Hallituksen puheenjohtaja ja toimitusjohtaja kumpikin yksin ja hallituksen jäsenet kaksi yhdessä
Liiketoiminta | 2020/12 | 2021/12 | 2022/12 | 2023/12 | 2024/12 |
---|---|---|---|---|---|
Liikevaihto, € | 534 000 | 488 000 | 377 000 | 419 000 | 579 000 |
Liikevaihdon muutos, % | −6,2 % | −8,7 % | −22,7 % | 11,1 % | 38,2 % |
Liiketulos, € | −1 000 | −25 000 | −22 000 | 19 000 | 64 000 |
Tilikauden tulos, € | −1 000 | −25 000 | −22 000 | 18 000 | 64 000 |
Käyttökate, % | 0,2 % | −4,8 % | −5,6 % | 4,8 % | 11,2 % |
Liikevoitto, % | −0,2 % | −5,1 % | −5,8 % | 4,5 % | 11,1 % |
Maksuvalmius | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 |
Henkilöstö | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 |
Henkilöstö | 12 | 11 | 9 | 8 | 10 |
Liikevaihtoa per henkilö, € | 45 000 | 44 000 | 42 000 | 52 000 | 58 000 |
Virallinen nimi
18.1.2013
Osakeyhtiö
Espoo
Katso kartallaStepping Stones - Onnentupa Oy
Päätoimiala
Yksityinen päiväkoti
Lasten päiväkodit (88911)
Y-tunnus:
31.12.2012
Ennakkoperintärekisteri:
1.2.2013
Verohallinnon perustiedot:
21.1.2013
Työnantajarekisteri:
1.3.2013
Kaupparekisteri:
18.1.2013
Arvonlisäverovelvollisuus:
Liiketoiminnasta arvonlisäverovelvollinen:
1.5.2025
Stepping Stones Onnentupa Oy on perustettu vuonna 2013. Se on osakeyhtiö, jonka kotipaikka on Espoo, ja pääasiallinen toimiala Yksityinen päiväkoti.
Viralliselta nimeltään yhtiö on Stepping Stones - Onnentupa Oy.
Yhtiön Stepping Stones Onnentupa Oy liikevaihto oli 579 tuhatta ja tilikauden tulos 64 tuhatta. Liikevaihto nousi 38,2%. Liikevoittoprosentti oli 11,1%. Tiedot perustuvat yhtiön viimeisimpään tilinpäätökseen vuodelta 2024.
12/2024 päättyneellä tilikaudella yhtiöllä oli 10 työntekijää. Työntekijämäärä kasvoi 25% edelliseltä tilikaudelta.
Finnish / English for under 3 years, English Day Care and Pre-School for 3-7 years. Suomi/englanti varhaiskasvatus alle kolme vuotiaille, englanninkielinen varhaiskasvatus ja esikoulu yli kolme vuotiaille.
Yrityksestä ei ole ajankohtaisia uutisia
Hyödynnä laajat hakutyökalut ja seuraa tarkasti juuri sinulle tärkeitä yrityksiä.
Lue lisää