Konsultointipalvelut
2928767-4
050 336 8896
Tekniikantie 2, 02150 Espoo
−15,71 %
−33,33 %
Katri Henrietta Lehtovaara
Riikka Kirsikka Kaukoranta
Hallituksen puheenjohtaja ja toimitusjohtaja kumpikin yksin ja hallituksen jäsenet kaksi yhdessä
Liiketoiminta | 2020/12 | 2021/12 | 2022/12 | 2023/12 | 2024/12 |
---|---|---|---|---|---|
Liikevaihto, € | 57 000 | 54 000 | 56 000 | 70 000 | 59 000 |
Liikevaihdon muutos, % | −15,9 % | −5,3 % | 3,7 % | 25 % | −15,7 % |
Liiketulos, € | 28 000 | 8 000 | 4 000 | 4 000 | 2 000 |
Tilikauden tulos, € | 22 000 | 6 000 | 2 000 | 3 000 | 2 000 |
Käyttökate, % | 47,5 % | 16,1 % | 8,6 % | 7,1 % | 5,1 % |
Liikevoitto, % | 47,5 % | 14,3 % | 6,9 % | 5,7 % | 3,4 % |
Maksuvalmius | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 |
Henkilöstö | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 |
Henkilöstö | - | 1 | 1 | 1 | 1 |
Liikevaihtoa per henkilö, € | - | 54 000 | 56 000 | 70 000 | 59 000 |
Virallinen nimi
Osakeyhtiö
Kauniainen
Katso kartallaSchoolday Designer Oy
Päätoimiala
Konsultointipalvelut
Muu liikkeenjohdon konsultointi (70220)
Y-tunnus:
29.7.2018
Ennakkoperintärekisteri:
1.8.2018
Verohallinnon perustiedot:
1.8.2018
Kaupparekisteri:
1.8.2018
Arvonlisäverovelvollisuus:
Liiketoiminnasta arvonlisäverovelvollinen:
1.8.2018
Schoolday Designer Oy on osakeyhtiö, jonka kotipaikka on Kauniainen, ja pääasiallinen toimiala Konsultointipalvelut.
Yhtiön Schoolday Designer Oy liikevaihto oli 59 tuhatta ja tilikauden tulos 2 tuhatta. Liikevaihto laski 15,7%. Liikevoittoprosentti oli 3,4%. Tiedot perustuvat yhtiön viimeisimpään tilinpäätökseen vuodelta 2024.
12/2024 päättyneellä tilikaudella yhtiöllä oli 1 työntekijä. Työntekijämäärä pysyi samana verrattuna edelliseen tilikauteen.
Oppimisen ja tekemisen iloa! Jokaiselle koululla ja työyhteisöllä on mahdollisuus tehdä asiat entistä paremmin, iloisemmin ja hauskemmin. Samalla työn tekemisestä tulee entistä merkityksellisempää ja tehokkaampaa.
Schoolday Designerin tehtävänä on auttaa kouluja ja oppilaitoksia kehittämään hyvinvoivaa toimintakulttuuria. Hyvinvointi rakentuu yhdessä oppimisesta ja kehittämisestä, positiivisesta oppimiskulttuurista. On tärkeää luoda yhteiselle oppimiselle paikkoja ja saada kaikki mukaan miettimään tulevaisuuden kehittämis- ja osaamistarpeita niin yksilön kuin koko organisaation kannalta ja hakemaan sellaista tietoa, jota muutoksessa tarvitaan.
Me autamme autamme tässä työssä: autamme rakentamaan, kehittämään ja luomaan uudenlaisia toiminnan ja tekemisen tapoja.
Yrityksestä ei ole ajankohtaisia uutisia
Hyödynnä laajat hakutyökalut ja seuraa tarkasti juuri sinulle tärkeitä yrityksiä.
Lue lisää